Se cerró convocatoria para conocer experiencias
sobre prácticas laborales responsables en las organizaciones.
A través de la Comisión de Responsabilidad Social
Empresaria, la Sociedad Uruguaya de Gestión de Personas convocó a las
organizaciones y empresas a presentar casos en donde el foco dentro de los
grupos de interés (o stakeholders) que comprende la RSE
debían ser los colaboradores de la organización.
En tal sentido, y
hasta el pasado 20 de Junio se recibió un importante número de manifestaciones
de interés en participar - tanto de parte de organizaciones y empresas públicas
como privadas - y ahora se procederá a seleccionar quince de ellas, las que
serán presentadas y compartidas en los diferentes Desayunos de Trabajo que con
este motivo se desarrollarán hasta finalizar el año.
Para la Coordinadora de la Comisión de Responsabilidad
Social Empresaria, Lic. Silvana Tachini este ciclo “constituye un ámbito
propicio para el intercambio de experiencias actuales de organizaciones muy
distintas que comparten el desafío común
de articular exitosamente aspectos teóricos, metodológicos y profundamente
humanos, atendiendo aspectos motivacionales y de generación de sentido para las
personas en el trabajo, articulando al
mismo tiempo la necesidad de dar
respuesta a inquietudes de impacto social manteniéndose integradas a la
identidad y razón de ser
De esta forma el
ámbito más representativo de Gestión Humana de Uruguay integrado por más de 670 académicos, consultores
y profesionales de Gestión Humana de nuestro país abordará también la temática
de la Responsabilidad Social Empresarial con una mirada hacia la interna de las
organizaciones.
