Generalmente presentarse a una Entrevista
de Trabajo genera stress y nerviosismo, por lo cual es muy importante estar debidamente preparado para que estos factores no
distorsionen nuestra presentación y nos permitan superar exitosamente esta
etapa del proceso y continuar avanzando hacia el cargo deseado.
Es muy importante conocer la Empresa, para lo
cual Internet es una herramienta de vital importancia. Información sobre la
empresa, sus productos/servicios, mercados, clientes y competidores, son
elementos claves para avanzar en tal sentido. Si te es posible, trata de tomar contacto con algunos
empleados de la misma, lo
cual te permitirá conocer más detalles sobre la Organización y los motivos de
esta búsqueda de personal. En algunos casos, las Consultoras de RRHH mantienen
en reserva el nombre de la compañía, para lo cual es importante indagar al
menos sobre el Rubro o Sector
de Actividad, lo cual nos permitirá conocer algo más sobre el entorno del
potencial empleador. Otro punto importante es saber quien será el Entrevistador (nombre, cargo, datos de contacto),
así como saber si se tratará de una entrevista individual o grupal. En
cualquier caso, preséntate a la entrevista solo, sin acompañante.
Es fundamental llegar con puntualidad, por lo cual es
recomendable estudiar con anticipación el lugar de la entrevista (localizarlo
en un plano) y evaluar la mejor forma de traslado (bus, taxi, auto) para un
fácil arribo al punto de encuentro en el horario previsto. Se recomienda llegar
unos 5 minutos antes del horario estipulado, pero no mucho antes que ello, y
jamás llegar tarde. En caso de encontrarse demorado, lo ideal es contactar con
el Entrevistador para informarle de la demora y eventualmente, pedir una nueva
cita.
Las entrevistas pueden durar de 15 minutos
a 1 o 2 horas si se aplican algunos Test o Pruebas, para lo cual es importante contar con el tiempo necesario,
considerando los posibles retrasos o esperas imprevistas.
En cuanto a la forma de vestir, esto ha cambiado mucho en los últimos
años y hoy día lo fundamental es lucir natural, en sintonía con la empresa y el
cargo, buscando transmitir una imagen profesional y confiable. No significa
necesariamente ir de traje y corbata, pero es importante tener en cuenta
algunos detalles que pueden ayudarte, y en especial, no causar una impresión
demasiado informal, en especial cuando se desconocen los detalles del
Entrevistador o el empleador.
Ten en cuenta que las preguntas
seguramente estarán centradas en los detalles que has enumerado en la Carta de
Presentación y en tu CV, por lo cual es importante que estudies detalladamente
cada punto de los mismos, para responder
con coherencia, haciendo énfasis en tus aptitudes, experiencia y formación,
con hincapié en tus fortalezas. Si bien el Entrevistador seguramente tendrá tu
CV, puedes llevar una copia impresa por si acaso.
