Importante acuerdo de colaboración entre los dos ámbitos más
representativos de ambas disciplinas.
Días pasados la Sociedad Uruguaya de Gestión de Personas firmó un
importante acuerdo con el Observatorio Latinoamericano de Comunicación Interna,
mediante el cual estos dos ámbitos se comprometen a llevar adelante en Uruguay diferentes
estudios e iniciativas que permitan comprender la creciente importancia de esta
herramienta estratégica para el desarrollo tanto de las personas como de las
organizaciones.
De la firma del mismo participaron el Coordinador de Relaciones Institucionales
de la Sociedad Uruguaya de Gestión de Personas Lic. Leonardo Pérez Alvarez y el
Lic. Fernando Carotta Derudder, Co Fundador del Observatorio Latinoamericano de
Comunicación Interna y Director del Capítulo Uruguay de este ámbito.
El Observatorio Latinoamericano de Comunicación Interna fue fundado por
Carotta junto al Lic. Juan José Larrea (Director de Consultora DIRCOM, Director
Latinoamericano de la revista DIRCOM y Coordinador de la Red Social Latina
DIRCOM SOCIAL), siendo un ámbito sin fines de lucro – sus miembros son
profesionales o gestores de la comunicación y la pertenencia al mismo no tiene
costo alguno - que tiene por objetivo
contribuir al desarrollo de la Comunicación Interna a nivel académico,
organizacional y profesional, promover el intercambio de buenas prácticas
organizacionales tanto a nivel público como privado, desarrollar
investigaciones sobre acciones y tendencias de la disciplina, monitorear en
forma continua "the state of the art" de la profesión e incentivar la
formación continua a través de jornadas de capacitación y networking.
En tal sentido, desde el Observatorio Latinoamericano se tomó la iniciativa
de concretar el I Foro Latinoamericano de Comunicación Interna que se realizará
en el mes de Agosto de este año en Uruguay y que será itinerante (en 2016 será
realizado en Chile) así como el lanzamiento del Premio Latinoamericano a las
Mejores Prácticas de Comunicación Interna en las organizaciones, que será
entregado por primera vez el año próximo en la ciudad de Santiago de Chile.
De esta manera, la Sociedad Uruguaya de Gestión de Personas, el mayor
ámbito de Gestión Humana de Uruguay integrado por más de 640 académicos,
consultores y profesionales de Gestión Humana de nuestro país continúa
generando alianzas estratégicas que agregan valor a sus miembros y las
organizaciones de nuestro país en aquellos temas que verdaderamente importan.
