Cómo es el Primer Día de Trabajo?

La ansiedad en el nuevo empleo
Muchas empresas (como las multinacionales) suelen dedicar los primeros días de cada empleado a la lectura de Manuales de Procedimiento, los cuales pueden presentarse en español u otro idioma.

Si bien la lectura puede resultar un poco tediosa, es importante asumir con interés esta primera “Prueba” y mostrarse interesado y motivado a pesar de todo.

Puedes consultar si es posible tomar algunos “Apuntes” que luego te permitirán repasar algunos puntos clave de dichos manuales (y además seguramente harán más amena la lectura).



Otra etapa bastante habitual en el proceso de inducción es la presentación de los Sistemas Informáticos de la compañía, donde también es útil solicitar el apoyo de material impreso como “Capturas de Pantalla” o “Manuales” donde puedas realizar tus propias anotaciones.

Es probable que en tu primer día te indiquen trabajar a la par con un compañero, para ver y empezar a aprender sobre las tareas a desarrollar. Es importante que prestes atención a los procesos, y encuentres las instancias para hacer las preguntas que se te presenten.

Seguramente tendrás una reunión, con quien será tu Jefe/Supervisor. Dependerá de la empresa la formalidad de este proceso, y las distintas instancias que tengas con tu Supervisor. Es muy importante que aproveches esta instancia para contar con información directamente de quien va a supervisar tu trabajo, lo que es muy importante para guiarte en tu proceso de adaptación.

Es importante dominar la ansiedad, ya que no se puede aprender todo en el primer día, y se requiere un ciclo de aprendizaje para poder adquirir todos los conocimientos necesarios para la correcta labor.

Antes de retirarte de tu primer día de trabajo, es importante conocer la ubicación de las Salas de Reuniones, Sala de Descanso/Comedor,  Baños, Salidas de Emergencia y otros servicios esenciales.

Seguramente no será “Tu mejor dia” en ese trabajo, pero si tienes buena disposición, seguramente en poco tiempo estarás perfectamente integrado a la Organización. No te desanimes!!!